Nach mehreren Verzögerungen und Fehlstarts hat Apple nun ein solides Startdatum für seine hybride Arbeitsregelung.Laut Bloomberg und The Verge wird der Technologieriese ab der Woche vom 5. September von Mitarbeitern, die in seinen Büros im Santa Clara Valley arbeiten, verlangen, dass sie sich dreimal pro Woche im Büro melden.Es wird erwartet, dass sie jeden Dienstag und Donnerstag eintreffen, wobei der dritte Tag von ihren einzelnen Teams festgelegt wird.In einem Brief an die Mitarbeiter ermutigte Craig Federighi, SVP of Software Engineering von Apple, die Mitarbeiter, ihre Meinung zu diesem dritten teamspezifischen Tag mit ihren Vorgesetzten zu teilen, um ihnen bei der Entscheidung zu helfen.Apple plant, seit Juni 2021 eine hybride Regelung durchzusetzen, bei der die Mitarbeiter von ihren Büros aus arbeiten müssen. Damals wollte man jedoch, dass das Personal montags, dienstags und donnerstags kommt.Das Unternehmen, das großen Wert auf das legt, was Tim Cook die „unersetzlichen Vorteile der persönlichen Zusammenarbeit“ nennt, hat seitdem mehrere Versuche unternommen, eine hybride Arbeitswochenregelung durchzusetzen, musste seine Pläne jedoch aufgrund der zunehmenden COVID-19-Pandemie immer wieder verschieben. 19 Fälle und andere Faktoren.Anfang dieses Jahres versuchte es erneut, in der Woche vom 23. Mai mit der Durchsetzung seiner hybriden Arbeitsrichtlinie zu beginnen.Die Mitarbeiter hatten die Politik jedoch als „von Angst getrieben“ kritisiert – „[f]ear of the future of work, Angst vor der Autonomie der Arbeitnehmer, Angst vor Kontrollverlust“, sagten sie in einem offenen Brief.Berichten zufolge verlor Apple sogar Ian Goodfellow, seinen Direktor für maschinelles Lernen und den meistzitierten Experten auf diesem Gebiet, wegen der Richtlinie.Am Ende ging das Unternehmen zurück und milderte seine Haltung und startete ein Pilotprojekt, bei dem einige Mitarbeiter stattdessen zwei Tage die Woche in seinen Büros erscheinen mussten menu.Noch nicht einschaltenEingeschaltet EinschaltenJetzt sieht es so aus, als ob Apple nicht davon abgehalten werden kann, von Mitarbeitern zu verlangen, sich in seinen Büros zu melden.„Der 5. September markiert den wahren Beginn unseres hybriden Arbeitspiloten im Santa Clary Valley“, schrieb Federighi in seinem Memo.Wie er erwähnte, handelt es sich jedoch noch um ein Pilotprojekt, und das Unternehmen rechnet damit, in den kommenden Monaten aus seiner Implementierung zu lernen, während es sich auf die Rückkehr der Mitarbeiter in andere Büros vorbereitet.Abonnieren Sie unsere beiden Newsletter:- Eine wöchentliche Zusammenfassung unserer bevorzugten Tech-Deals- Eine tägliche Dosis der Nachrichten, die Sie brauchenBitte geben Sie eine gültige E-Mail-Adresse ein